Drive your priorities for Scaling Up
A menudo nos ocurre que tenemos una idea, para nosotros, brillante, relacionada con la empresa; una nueva Promesa de Marca, inalcanzable para nuestros competidores, un nuevo producto o servicio que duplicará nuestras ventas en tres años, un tema relacionado con la estrategia que nos parece perfecto y oportuno. La tentación es anunciarla al equipo y …
Continue reading "¿Por qué necesitamos Hablar, Debatir y Acordar con el Equipo?"
Os imagináis el compromiso de un equipo, sin que exista el compromiso individual de cada uno de sus miembros, y si la responsabilidad viene después del compromiso, lo mismo, no existe responsabilidad colectiva sin la responsabilidad individual previa. Imaginemos un grupo, pongamos por ejemplo y ahora que está en boga, el Barça de Pep Guardiola, …
En general en las reuniones de trabajo, sea como parte de un grupo específico para desarrollar un proyecto, en reuniones de coordinación, en comités de dirección, etc., destacamos la escasa participación de una mayoría silenciosa que acata y asiente, que sólo participa si se le pregunta, y el excesivo protagonismo del líder o jefe y …
Continue reading "¿Cómo aumentar la eficiencia y productividad de las reuniones de trabajo?"